היו עיגול – רחבי ראיה – רבי רבדים….
היו עיגול – רחבי ראיה – רבי רבדים….
היו עיגול – רחבי ראיה – רבי רבדים….
הגיע הזמן לשנות…. עפ"י צ'רלס דארווין 'לא החזק ביותר, או האינטליגנטי ביותר הוא זה ששורד, אלא המגיב בדרך הטובה ביותר
עבודה במודל היברידי עבודה במודל היברידי – משלב עבודה מהמשרד ומהבית עם משבר הקורונה הפך לנושא מנדטורי שעל כל
הטריוויאלי לא כ"כ טריוויאלי עפ"י השיר 'פה קבור הכלב' של להקת כוורת: "אם אתה מבשל ספגטי, והמים לא רותחים, מה
כצאן אשר אין לו רועה – שירות פנים ארגוני מהם השירותים שעל מנהל לתת לעובדיו? או שמא רק ההפך הוא
סתם גדר של מילים עפ"י פתגם אנגלי: 'הבטחות שניתנו בימי סערה נשכחות בימים שלווים'. באופן דומה, גם מנהלים מודעים לכח
ריאלי ובאווירה טובה מהות המנהיגות היא לדעת לתת מענה לשאלה: איך נצליח לעמוד ביעדים שהגדרנו? ככל שמתעמקים בשאלת ה-'איך?' עולה
מעשה היבריס – היסטורי ומודרני עפ"י הויקיפדיה מעשה היבריס במובנו המודרני הוא רגש גאווה וגבהות־לב מוגזמים, הגורר בעקבותיו עונש ותבוסה.
החטא ועונשו: הספציפי, הכללי והפוטנציאלי התראה בע״פ, נזיפה בכתב , קנסות, מניעת קידום ופיטורים, הם דוגמאות לסוגי ענישה שקיימים בארגונים
עניין של גיל – חניכה של לוי כשמגיע עובד חדש לחברה, המצב האידיאלי הוא Plug & Play כלומר שהעובד החדש

