מאמרים של: גליה אלמליח-הרמן

 חירות בעידן טכנולוגי – המר והמתוק  אומת ההייטק – כינוי מעורר גאווה, המייצג את התעוזה והיצירתיות של תעשיית הטכנולוגיה הישראלית.

שת   ניב, אחד מארבעת השותפים בחברה, טען כי בעיקר בזכותו החברה מרוויחה. במשך השנתיים האחרונות לטענתו הוא היה אחראי

  מאמר שבת חול המועד סוכות תשפ"ה: רגלים והרגלים – ענווה פרקטית אדם עניו, מכיר בערכו ובכישוריו אך גם מודע

  מאמר כיפור תשפ"ה: כוחה של 'קולקתיות' – קולקטיביזם וקהילתיות נובה, בארי, ניר, ארז ועוז – הם חלק מהשמות שניתנו

ערך האחדות בשונות    חברות משקיעות מאמצים רבים בהגדרת סט ערכים שישקפו מהימנה את דרך פעילותה הרצויה. עם זאת, מתוך

אדמה ארגונית   מבנה ארגוני אופטימלי הוא כלי ניהולי הכרחי המסייע לארגון להשיג את מטרותיו באמצעות חלוקת הפעילות למחלקות, תפקידים,

מה שיכול הוא לא תמיד גם מה שרשאי (ולהפך…)   בעידן בו טכנולוגיה מתקדמת בקצב מסחרר ומשפיעה על כל היבט

"צמד השינים" – שומרי הסף לשער הניצחון (מתוך מכביפדיה) מה משותף לקב"ט, יועץ משפטי, אחראי ביקורת פנים, קצין ציות בבנק,

פלכ"ר – דבקות במנהיגות    חברת הביגוד פטגוניה הוקמה ע"י איבון שווינארד, על בסיס ערכים של קיימות ואחריות חברתית, תוך

העיקר הבריאות   https://www.freepik.com/free-photo/hands-showing-health-balloons  עידוד יוזמה, טיפוח סינרגיה ושיתופי פעולה, פיתוח מקצועי, שקיפות, ראיית העובד באופן הוליסטי ומסגרת תגמולים הוגנת