‬
נוגט אסטרטגיות
  • עמוד הבית
  • אודות
  • ליווי מנהלים וארגונים
    • ייעוץ לעסקים בבעלות משפחתית
    • חברות היי-טק
    • ייעוץ ארגוני וניהולי למשרדי בוטיק (רו"ח, עו"ד)
    • ייעוץ ארגוני-ניהולי לחברות עסקיות​
  • בינה מלאכותית – AI
    • פירמידת הבשלות להטמעת בינה מלאכותית בארגון
    • ליווי ארגונים לעידן של AI
    • שאלון מוכנות הארגון לעידן הבינה
    • לומדת AI באחריות
    • מאמרי נוגט AI
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
    • משבר נגיף הקורונה
    • חרבות ברזל
  • ספר תורת הארגונים
  • יצירת קשר
  • עמוד הבית
  • אודות
  • ליווי מנהלים וארגונים
    • ייעוץ לעסקים בבעלות משפחתית
    • חברות היי-טק
    • ייעוץ ארגוני וניהולי למשרדי בוטיק (רו"ח, עו"ד)
    • ייעוץ ארגוני-ניהולי לחברות עסקיות​
  • בינה מלאכותית – AI
    • פירמידת הבשלות להטמעת בינה מלאכותית בארגון
    • ליווי ארגונים לעידן של AI
    • שאלון מוכנות הארגון לעידן הבינה
    • לומדת AI באחריות
    • מאמרי נוגט AI
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
    • משבר נגיף הקורונה
    • חרבות ברזל
  • ספר תורת הארגונים
  • יצירת קשר
נוגט אסטרטגיות
  • עמוד הבית
  • אודות
  • ליווי מנהלים וארגונים
    • ייעוץ לעסקים בבעלות משפחתית
    • חברות היי-טק
    • ייעוץ ארגוני וניהולי למשרדי בוטיק (רו"ח, עו"ד)
    • ייעוץ ארגוני-ניהולי לחברות עסקיות​
  • בינה מלאכותית – AI
    • פירמידת הבשלות להטמעת בינה מלאכותית בארגון
    • ליווי ארגונים לעידן של AI
    • שאלון מוכנות הארגון לעידן הבינה
    • לומדת AI באחריות
    • מאמרי נוגט AI
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
    • משבר נגיף הקורונה
    • חרבות ברזל
  • ספר תורת הארגונים
  • יצירת קשר
  • עמוד הבית
  • אודות
  • ליווי מנהלים וארגונים
    • ייעוץ לעסקים בבעלות משפחתית
    • חברות היי-טק
    • ייעוץ ארגוני וניהולי למשרדי בוטיק (רו"ח, עו"ד)
    • ייעוץ ארגוני-ניהולי לחברות עסקיות​
  • בינה מלאכותית – AI
    • פירמידת הבשלות להטמעת בינה מלאכותית בארגון
    • ליווי ארגונים לעידן של AI
    • שאלון מוכנות הארגון לעידן הבינה
    • לומדת AI באחריות
    • מאמרי נוגט AI
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
    • משבר נגיף הקורונה
    • חרבות ברזל
  • ספר תורת הארגונים
  • יצירת קשר
ראשי מאמרים של: גליה אלמליח-הרמן (עמוד 4)

מאמרים של: גליה אלמליח-הרמן

'למה' מנהיגותי – סיבה ובעיקר תכלית

'למה' מנהיגותי – סיבה ובעיקר תכלית *** להזמנת ספר תורת הארגונים ***   על פי האקדמיה ללשון עברית, מילת השאלה

8 בינואר 2026 23:16 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

עקרון: "לראות מעבר"

עקרון: "לראות מעבר" *** להזמנת ספר תורת הארגונים *** ישיבות סיכום שנה ברובן מתמקדות במספרים ובהישגים ישירים. זה ללא ספק

1 בינואר 2026 23:33 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

מנהיגות ואינטליגנציה רגשית

מנהיגות ואינטליגנציה רגשית *** להזמנת ספר תורת הארגונים *** פעולות ארגוניות יומיומיות נתפסות לעיתים כפעולות רציונליות ומקצועיות, שמנוהלות באמצעות כלים,

25 בדצמבר 2025 23:12 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

הטייטל: משביר

הטייטל: משביר *** להזמנת ספר תורת הארגונים ***   כיצד ארגונים עתירי משאבים בעלי כסף, ידע, אנשים ומערכות, בכל זאת

19 בדצמבר 2025 8:12 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

בן זקונים – סטטוס או כישורים?

'בן זקונים' – סטטוס או כישורים? *** פרטים והזמנות: ספר תורת הארגונים *** את מי נכון לקדם: עובד ותיק, נאמן,

11 בדצמבר 2025 18:53 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

הצל, הדרך, היעד

הצל, הדרך, היעד *** פרטים והזמנות: ספר תורת הארגונים *** דמיינו הישג מרשים – פרויקט שהצליח, דירוג שהושג, לקוח אסטרטגי

4 בדצמבר 2025 23:59 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

המקום מחפש משמעות

המקום מחפש משמעות *** פרטים והזמנות: ספר תורת הארגונים *** על פי המילון, למילה 'מקום' שבעה פירושים, היא יכולה לתאר

27 בנובמבר 2025 23:41 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

זינוק בעלייה – הסקיפר הארגוני בעידן החדש: היבטים להגדרת תכנית עבודה אפקטיבית

הסקיפר הארגוני בעידן החדש תכנית עבודה 2026: אפקטיבית ומניעה לתוצאות נראה כי 2026 תהיה שונה ממה שהכרנו. המלחמה, חוסר הוודאות

27 בנובמבר 2025 8:05 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

אדום – עניין של אופי

אדום – עניין של אופי *** פרטים והזמנות: ספר תורת הארגונים *** בימים אלה מחלקת השיווק מתמודדת עם מענה למכרז

20 בנובמבר 2025 23:23 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←

לא כל הנוצץ זהב

לא כל הנוצץ זהב – ולא כל זהב נוצץ… *** פרטים והזמנות: ספר תורת הארגונים *** חברה רצתה לגייס את

13 בנובמבר 2025 15:04 אין תגובות גליה אלמליח-הרמן קרא עוד ←
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
להזמנת הספר תורת הארגונים

להזמנת הספר לחץ כאן

ליצירת קשר

נייד: 052-400-8646

דוא"ל: galia@nugat-strategies.co.il

ליצירת קשר

נייד: 052-400-8646

דוא"ל: galia@nugat-strategies.co.il

יצירת קשר

חפשו אותנו גם ב...
  • Facebook
  • LinkedIn
חפשו באתר
נבנה על ידי אתריוני
כל הזכויות שמורות ל © Nugat Strategies 2023
גלילה לראש העמוד
דילוג לתוכן
פתח סרגל נגישות כלי נגישות

כלי נגישות

  • הגדל טקסטהגדל טקסט
  • הקטן טקסטהקטן טקסט
  • גווני אפורגווני אפור
  • ניגודיות גבוההניגודיות גבוהה
  • ניגודיות הפוכהניגודיות הפוכה
  • רקע בהיררקע בהיר
  • הדגשת קישוריםהדגשת קישורים
  • פונט קריאפונט קריא
  • איפוס איפוס