מאמרים של: גליה אלמליח-הרמן

  בואו נדבר על … מיילים – דואר אלקטרוני בעברית, ובקיצור דוא"ל.   כמה מיילים, בממוצע, אתם מקבלים ביום? כמה

מוטיבציה ומחויבות בתנאי משבר   עפ"י תאוריית שני הגורמים של הרצברג, שביעות רצון עובדים וחוסר שביעות רצון הם שני דברים

עוצמת האחדות עפ"י משל האריה, ארבעה אנשים אמיצים אשר אינם מכירים זה את זה, לא יעזו להסתער על אריה. לעומתם,

גישת פרעה לבעלי העניין בניגוד לעבר, שמטרת העל של ארגונים התמקדה במקסום רווחים לארגון ולבעלי המניות, כיום קיימת מודעות לחשיבות

לא לאלימות בארגון בקוד האתי של חברה ידועה, המילה 'אלימות' מופיעה 3 פעמים: "החברה מחויבת ליצירת סביבת עבודה נקייה מכל

אפרים, מנשה וחוסן אישי – סוד החיים הטובים… אחד המונחים שקיבל זרקור במהלך השנה החולפת, שנת הקורונה הוא 'חוסן אישי'.