‬
נוגט אסטרטגיות
  • עמוד הבית
  • אודות
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
  • משבר נגיף הקורונה
  • יצירת קשר
  • עמוד הבית
  • אודות
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
  • משבר נגיף הקורונה
  • יצירת קשר
נוגט אסטרטגיות
  • עמוד הבית
  • אודות
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
  • משבר נגיף הקורונה
  • יצירת קשר
  • עמוד הבית
  • אודות
  • סדנאות וקורסים
    • הקונצרט הארגוני – תקשורת אפקטיבית וניהול קונפליקטים
    • תכנית עבודה שנתית – כלים ומיומנויות​
    • קליטה וחניכה של עובד חדש
    • פיתוח מנהלים ומנהיגות
    • יעדים ומדדים – מה שלא נמדד לא מנוהל
  • נוגט-ידע
    • פרסומים
    • תורת הארגונים
    • מאמרים
    • משפטי השראה
    • הטיפ השבועי
  • משבר נגיף הקורונה
  • יצירת קשר

אז מה המדד?

 בהמשך לפוסט הקודם הבנו כי:

  • המדידה חשובה תמיד אך מקבלת משנה תוקף בימים אלה המאופיינים בשינויים תדירים לצד רמה גבוהה של חוסר ודאות מחד וריחוק פיזי מנגד.
  • המדידה משנה צורתה והמדדים והיעדים שהיו רלוונטיים עד 2019 נדרשים לחשיבה מחודשת.

אנו מספיק זמן בתוך המשבר כדי לדעת ולהבין אילו מתהליכי הליבה שלנו השתנו ויש לראותם אחרת.

הטבלה להלן מדגימה, בעזרת שני מדדים, את החשיבה החדשה הנדרשת בנושא מדדים. 

יש מדדים שיהפכו ללא רלוונטיים.

יש מדדים שישנו צורתם.

יש מדדים חדשים שיוגדרו לאור המצב

וישנם גם מדדים שבמהותם לא ישתנו.

כך או כך אין ספק כי מומלץ שכל ארגון ישקיע תשומות ניהוליות וחשיבה לבחינת אפקטיביות תהליכי הליבה.

 

*** קישור לכל הפוסטים של נוגט אסטרטגיות בנושא משבר נגיף הקורונה

מזמינה אתכם להיעזר בניסיון העשיר של נוגט אסטרטגיות בנושא מדדים –

לנתח יחדיו את המדדים החשובים לארגונכם בעת הזו ואיך נכון להגדיר וליישם אותם.

אין ספק כי מדידה היא כלי ניהולי חשוב להצלחה של כל ארגון ובוודאי בתקופה הנוכחית. ליצירת קשר 🙂

שיתוף
  • LinkedIn
  • Facebook
« הקודם
הבא »
השארת תגובה

ביטול

להזמנת ייעוץ או הרצאה

נייד: 052-400-8646

דוא"ל: galia@nugat-strategies.co.il

יצירת קשר

להזמנת ייעוץ או הרצאה

נייד: 052-400-8646

דוא"ל: galia@nugat-strategies.co.il

יצירת קשר

חפשו אותנו גם ב...
  • Facebook
  • LinkedIn
חפשו באתר
נבנה על ידי אתריוני
כל הזכויות שמורות ל © Nugat Strategies 2020
גלילה לראש העמוד
דילוג לתוכן
פתח סרגל נגישות

כלי נגישות

  • הגדל טקסט
  • הקטן טקסט
  • גווני אפור
  • ניגודיות גבוהה
  • ניגודיות הפוכה
  • רקע בהיר
  • הדגשת קישורים
  • פונט קריא
  • איפוס